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Les coûts liés aux blessures et aux maladies professionnelles sont en hausse au Service de police d'Ottawa

Les coûts liés aux blessures et aux maladies professionnelles ont augmenté au Service de police d'Ottawa, en 2016, et la durée des congés de maladie pour des problèmes de santé mentale s'est allongée.

Même si le nombre de personnes malades ou blessées au travail a légèrement fléchi entre 2015 et 2016, il y a eu une forte augmentation de la durée des congés de maladie, selon un rapport déposé lundi, lors de la réunion de la Commission des services policiers d'Ottawa.

Le rapport indique que l'équivalent de 15,7 employés à temps plein sont partis en congé de maladie pour une année complète en 2016, à cause d'une blessure ou d'une maladie. Ceci représente une augmentation de 71 % par rapport à l'année précédente.

Les coûts liés aux blessures et aux maladies professionnelles ont également augmenté de 27 % par rapport à l'année dernière, selon le rapport. Le service de police a dépensé 3 314 618 $ en 2016, soit une augmentation de près d'un million de dollars par rapport à 2015.

Un autre rapport sur la stratégie de mieux-être des employés, déposé lors de la réunion, a révélé que 59 % des demandes d'invalidité de longue durée étaient liées à la santé mentale.

Les femmes, qui composent moins du tiers des effectifs de la police d'Ottawa, sont surreprésentées parmi les membres qui ont fait des demandes d'invalidité de longue durée, selon le rapport.

De plus en plus d'agents de police font des réclamations

Le président du syndicat de police, Matt Skof, a déclaré que de plus en plus d'agents vont oser faire des réclamations, puisque la Commission de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre les accidents du travail reconnaît le syndrome de stress post-traumatique en tant que blessure dans le lieu de travail et qu'il y a, en général, plus de discussions sur la santé mentale.

Le président de l'Association des policiers d'Ottawa a déclaré qu'il est fréquent que les premiers répondants sous-estiment les traumatismes liés à leur milieu de travail. Il pense que les chiffres du rapport pourraient marquer un changement.

« Nous avons toujours su que la tendance changerait au fur et à mesure que les membres des forces policières deviendraient plus conscients de leurs traumatismes et qu'ils seraient disposés à en discuter », a déclaré M. Skof.

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